Uma bancária do Unibanco, portadora de doença ocupacional LER/DORT, foi despedida sem justa causa e reintegrada por processo administrativo.
"É importante que no caso de surgimento de algum sintoma de doença ocupacional, o bancário procure imediato tratamento médico e o sindicato, a fim de receber as devidas orientações, buscando garantir seus direitos", afirma Maria Isabel, Diretora Interina de Saúde, que acompanhou a bancária do Unibanco durante o processo.
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